مهمتنا تقديم أفضل الخدمات لتنمية المجتمعات المتضررة وتلبية الاحتياجات الأساسية وفق المعايير الدولية وضمن منهجية أخلاقية متميزة.
رؤيتنا بالمعرفة والعمل ، نحن رواد في تطوير أساليب الحياة لرسم الابتسامة وجلب الأمل.
مساعد ميداني ERL منظمة IYD
مساعد ميداني ERL منظمة IYD اعزاز
- القسم: البرامج (ERL)
- سوريا اعزاز
- تاريخ الإرسال: 22 حزيران (يونيو) 2023
- تاريخ الإغلاق: 02 يوليو 2023
مساعد ميداني ERL منظمة IYD سرمدا
- القسم: البرامج (ERL)
- سوريا سرمدا
- تاريخ الإرسال: 23 حزيران (يونيو) 2023
- تاريخ الإغلاق: 02 يوليو 2023
الغرض من الوظيفة
المساعد الميداني مسؤول عن تنفيذ أنشطة التنسيق والتسجيل وجمع البيانات وتقديم المساعدة النقدية للمستفيدين والإشراف على أنشطة النقد مقابل العمل في خطة المشروع.
المهام الأساسية
- تنفيذ الخطط اليومية والأسبوعية والشهرية للمشروع.
- إعداد التقارير اليومية والأسبوعية والشهرية الصادرة عن الفرق الميدانية ورفعها إلى المدير المباشر.
- تقديم معلومات أساسية ومفصلة للمنسق أثناء إعداد مذكرة التفاهم.
- اقتراح حلول للتحديات التي تواجه خطة تنفيذ المشروع والمساعدة في حل المشاكل والتحديات الرئيسية التي تواجه خطط التنفيذ مع جميع أصحاب المصلحة من المستفيدين والمجالس المحلية والسلطات المحلية وإدارة المخيمات والموردين ... إلخ.
- الإشراف على أعمال النقد مقابل العمل.
- إدارة تسجيل المستفيدين وجمع بياناتهم.
- توزيع المساعدة على المستفيدين في نقاط التسليم.
- قيادة عملية جمع المستندات المطلوبة من BNFs.
- أي عمل آخر قد يطلبه مديره المباشر.
ملحوظة: المسؤوليات / المسؤوليات الرئيسية المذكورة أعلاه هي مسؤوليات توضيحية. قد يتم تعيين المسؤوليات / المسؤوليات المستقبلية الأخرى للوظيفة اعتمادًا على المخطط التنظيمي للإدارة.
المؤهل (التعليم - الخبرة في العمل)
ضروري
- درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو المجالات ذات الصلة.
- سنتان من الخبرة المهنية التقدمية في ERL و CFW.
- مستوى جيد في اللغة الإنجليزية.
مرغوب فيه:
- درجة الماجستير في إدارة الأعمال أو المجالات ذات الصلة.
- أكثر من عامين من الخبرة المهنية التقدمية في ERL و CFW.
الكفاءات الأساسية والإدارية
الكفاءات الأساسية:
- تواصل.
- العمل بروح الفريق الواحد.
- التخطيط والتنظيم.
- مسئولية.
- إِبداع.
- توجيه أصحاب المصلحة.
- الالتزام بالتعلم المستمر.
- الوعي التكنولوجي.
المشرف - الكفاءات الإدارية
- قيادة.
- بناء الثقة.
- رؤية.
- إدارة الأداء.
- تمكين الآخرين.
- الحكم / اتخاذ القرار.
الكفاءات التقنية:
- معرفة جيدة بمهارات الكمبيوتر (Microsoft Word و Excel و Access و Outlook).
- خبرة في العمل مع المنظمات غير الحكومية.
- حسن التنظيم ، ولديه دوافع ذاتية ، وموجه نحو التفاصيل.
- قادر على العمل تحت الضغط.
رابط التقديم على المنصب اعزاز
رابط التقديم على المنصب سرمدا
نحن نشجع الإناث بقوة على التقدم لهذا المنصب.
الامتثال لمكافحة التحرش ، والحماية من الاستغلال والاعتداء الجنسيين وحماية الأطفال:
إن إساءة معاملة الأطفال بجميع أشكالها غير مقبولة بالنسبة لـ IYD ، التي تعترف بمسؤوليتها عن حماية الأطفال من الأذى في جميع مجالات عملها. تلتزم IYD بضمان بيئة آمنة للأطفال وتطبق نهج عدم التسامح مطلقًا تجاه أي نوع من إساءة معاملة الأطفال واستغلالهم.
لا يجوز لموظفي IYD والموظفين المرتبطين بهم تحت أي ظرف من الظروف المشاركة في أي شكل من أشكال التمييز أو المضايقة أو الإساءة (الجسدية أو الجنسية أو اللفظية) أو الترهيب أو الاستغلال ، أو بأي طريقة أخرى تنتهك حقوق الآخرين داخل أو خارج IYD.
معلومات عامة:
سيتم تجاهل السير الذاتية المتعددة المرسلة (يرجى إرسال سيرتك الذاتية مرة واحدة فقط في كل مرة).
لن يتم مراجعة أي سيرة ذاتية بعد التاريخ المحدد لاستلام السيرة الذاتية للوظيفة المعلنة.
تلتزم IYD بتحقيق تنوع في القوى العاملة من حيث الجنس والجنسية والثقافة. يتم تشجيع الأفراد من مجموعات الأقليات ومجموعات السكان الأصليين والأشخاص ذوي الإعاقة على قدم المساواة على التقديم.
لا تتسامح IYD مع الاستغلال والاعتداء الجنسيين ، وأي نوع من المضايقات ، بما في ذلك التحرش الجنسي ، والتمييز. وبالتالي ، سيخضع جميع المرشحين المختارين لفحوصات مرجعية صارمة وفحوصات خلفية.
IYD غير قادرة على الرد على كل متقدم على حدة بسبب العدد الكبير المتوقع من الطلبات.
تحتفظ IYD بالسلطة التقديرية لإعادة الإعلان عن الوظيفة الشاغرة أو إلغاء التوظيف أو تقديم عقد مع وصف وظيفي معدل أو لمدة مختلفة أو تقديم عقد بدرجة أقل.
نشكر جميع المتقدمين. ومع ذلك ، سيتم الاتصال فقط بالمرشحين المدرجين في القائمة المختصرة لإجراء المقابلات.