إحسان للإغاثة والتنمية هي مؤسسة تنموية غير ربحية. تسعى مؤسسة إحسان لدعم مشاريع التنمية والخدمات الأساسية التي تلبي احتياجات الحياة اليومية للسوريين بحيث يكون لها آثار طويلة الأمد. تطلع إحسان إلى دعم السوريين داخل وخارج سوريا ويتم ذلك بالتنسيق مع المجالس المحلية. تعمل إحسان على توظيف المنح المتطلبة للتمويل و التي تقدمها منظمات المجتمع الدولي لمشاريع التنمية داخل سوريا.
قائد فريق في منظمة إحسان
- المسمى الوظيفي: قائد فريق.
- القسم: قسم الحماية.
- المدير المباشر: مدير المركز.
- مكان العمل: مكتب ريف حلب الشمالي - جنديرس.
- للذين يجدون في أنفسهم الكفاءة، يمكنهم التقديم على الشاغر الوظيفي حتى نهاية يوم 12 أكتوبر 2023.
الغرض من الوظيفة
الادارة والاشراف على الفريق الجوال وتنظيم عمل الفريق من إدارة الوقت ومتابعة دوام موظفي المركز وجمع التقارير وادخالها الى الحاسب ومتابعة تنفيذ القرارات الإدارية .والتنسيق مع اصحاب المصلحة ووضع خطط الاستهداف في المنطقة.
المسؤوليات الرئيسية
- تنظيم ملفات وورقيات المركز.
- متابعة إدارة الوقت وتنظيم الأولويات.
- متابعة تنفيذ القرارات الإدارية الصادرة من قبل المدير.
- التحضير لاجتماعات وورش العمل.
- تجهيز وتحضير الأوراق والمواد المطلوبة من الأقسام في المركز.
- متابعة دوام الموظفي
- إعداد و تجهيز التقارير من االفريق وترتيبها واعداد التقارير الخاصة بالعمل.
- استلام وطلب المواد من قسم اللوجستك وتسليمها للفريق.
- التنسيق مع اصحاب المصلحة
- وضع خطط الاستهداف في المنطقة وارسالها للمدير المباشر
- الاشراف على عمل الفريق ومتابعتهم.
- التأكد من سير عمل الجلسات بالطريقة المطلوبة.
- تقديم جلسات اشرافية للفريق.
- الانتباه إلى الحالات الخاصة التي تحتاج إلى احالة والتنسيق للقيام بالاحالات.
- احترام وتطبيق جميع مبادئ الحماية من الاستغلال والاعتداء الجنسي , وإظهار الالتزام العالي للابلاغ فورآ عن أي حادثة من حوادث الاستغلال أو الاعتداء الجنسي.
المؤهلات (الدراسة – خبرة العمل)
الرئيسية:
- معهد متوسط أو دراسة جامعية (سنتان على الأقل).
- خبرة في العمل الإداري (منصب سابق).
- مؤهلات ادارية جيدة .
- مهارات تواصل كتابية وشفهية.
- الإلمام والالتزام بالمعايير الإنسانية.
- شهادة جامعية (4 سنوات) .
- خبرة عمل سابقة في إحدى منظمات المجتمع المدني.
- خبرة في نفس المجال (سنة على الأقل).
الكفاءات (الأساسية – الفنية )
الأساسية
- التواصل.
- العمل ضمن فريق.
- التخطيط والتنظيم.
- الاعتمادية.
- الإبداع.
- التوجه الخدمي.
- الالتزام بالتعلم المستمر.
- الوعي التكنولوجي.
- مهارات ممتازة في العمل على برامج الكمبيوتر (Word – Excel – Email) .
- مستوى جيد في اللغتين الإنجليزية والعربية.