recent
أحدث المقالات

ميسرة دعم نفسي اجتماعي عدد 2 منظمة IYD

الصفحة الرئيسية
منظمة دولية غير حكومية وغير ربحية ليس لها جمعية سياسية تعمل في مختلف مجالات الإغاثة الإنسانية والتنمية. تأسست IYD في أوائل عام 2013 وحصلت على تراخيص في العديد من البلدان
مهمتنا تقديم أفضل الخدمات لتنمية المجتمعات المتضررة وتلبية الاحتياجات الأساسية وفق  المعايير  الدولية وضمن منهجية أخلاقية متميزة.
رؤيتنا بالمعرفة والعمل ، نحن رواد في تطوير أساليب الحياة لرسم الابتسامة وجلب الأمل.


ميسرة دعم نفسي اجتماعي منظمة IYD ريف ادلب

  • القسم : البرامج ( الحماية )
  • الشاغر الأول : سرمدا سلقين 
  • الشاغر الثاني : اعزاز - عفرين
  • تاريخ الإرسال : 11 يوليو 2023
  • تاريخ الإغلاق : 17 يوليو 2023

الغرض من الوظيفة

يتمثل دور عامل الدعم النفسي والاجتماعي في تقديم الخدمة النفسية والاجتماعية من خلال التقييم الشامل ، وتخطيط التعافي ، والتنفيذ ، والتقييم الشامل للاحتياجات الفردية وطرق الدعم الإضافية في WGSS.

المهام الأساسية

  • تقديم أنشطة الدعم النفسي والاجتماعي للمستفيدين فيما يتعلق بأنشطة الحماية من العنف القائم على النوع الاجتماعي.
  • المشاركة في تخطيط وتنظيم جلسات الدعم النفسي مع المستفيدين.
  • تجهيز المتطلبات والاحتياجات لكل جلسة دعم نفسي.
  • تحديد النساء والفتيات المراهقات والحالات المعرضة للخطر والتي تتطلب إدارة الحالة وضمان الإحالة الآمنة إلى مدير الحالة.
  • التفاعل الإيجابي مع المستفيدين وحثهم على التعبير عن احتياجاتهم وضمان سلامتهم.
  • تأكد من تنفيذ الأنشطة في مكان مناسب يتماشى مع الحد الأدنى من المعايير وبما يتناسب مع الأشخاص ذوي الإعاقة.
  • جمع وتوثيق الملاحظات على تنفيذ المنهجية ، بما في ذلك التحديات والدروس المستفادة.
  • إعداد تقرير عن سير العمل فيما يتعلق باحترام السرية في جلسات العنف القائم على النوع الاجتماعي.
  • اجمع أوراق حضور المشاركين في الأنشطة ، واملأ التقارير الأسبوعية كما هو مطلوب.
  • العمل بتعاون وثيق مع العاملين في المركز وغيرهم من موظفي برنامج الحماية.
  • العمل وفق مبادئ الحماية والعمل الإنساني التي تضمن السرية والخصوصية ، والعمل مع النازحين والمجتمعات المضيفة بطرق تضمن السلامة والكرامة.
  • ملحوظة:  المسؤوليات / المسؤوليات الرئيسية المذكورة أعلاه هي مسؤوليات توضيحية. قد يتم تعيين المسؤوليات / المسؤوليات المستقبلية الأخرى للوظيفة اعتمادًا على المخطط التنظيمي للإدارة.

المؤهل (التعليم - الخبرة في العمل)

ضروري:
  • شهادة جامعية في الإرشاد النفسي / علم النفس أو العلوم الاجتماعية أو أي مجال آخر ذي صلة.
  • خبرة عملية سابقة في نفس المنصب الوظيفي في
  • إجادة أساسية في استخدام البريد الإلكتروني وتعبئة بيانات المستفيدين على الاستمارات الإلكترونية.
  • الالتزام بالأخلاق الأساسية للعمل مع المستضعفين واحترام السرية.
  • القدرة على العمل بشكل مستقل ومع فريق في نفس الوقت.
  • القدرة على إجراء جلسات توعية فردية وجماعية وأنشطة جماعية ، وتحديداً في قضايا العنف القائم على النوع الاجتماعي.
مرغوب فيه:
  • درجة الماجستير في علم النفس أو العلوم الاجتماعية.
  • أكثر من ثلاث سنوات من الخبرة المهنية في نفس المنصب.
  • مهارات تواصل خطية وشفويه ممتازة.

الكفاءات الأساسية والإدارية

الكفاءات الأساسية:
  • تواصل.
  • العمل بروح الفريق الواحد.
  • التخطيط والتنظيم.
  • مسئولية.
  • إِبداع.
  • توجيه أصحاب المصلحة.
  • الالتزام بالتعلم المستمر.
  • الوعي التكنولوجي.
الكفاءات التقنية:
  • معرفة جيدة بمهارات الكمبيوتر (Microsoft Word و Excel و Access و Outlook).
  • التكيف مع ظروف العمل والتعامل الفعال مع البيئات والثقافات المختلفة.
  • فهم جيد لمعايير الرعاية الاجتماعية وآليات الحماية.
  • الالتزام بدعم سياسة حماية الطفل ومبادئ عدم الإضرار والسرية وسياسة الاستغلال والتحرش الجنسي.
  • القدرة على العمل باستقلالية ومسؤولية.
  • المرونة والمسؤولية والموثوقية في العمل.

رابط التقديم على المنصب شاغر سرمدا سلقين


رابط التقديم على المنصب شاغر اعزاز عفرين




نحن نشجع الإناث بقوة على التقدم لهذا المنصب.
الامتثال لمكافحة التحرش ، والحماية من الاستغلال والاعتداء الجنسيين وحماية الأطفال:
إن إساءة معاملة الأطفال بجميع أشكالها غير مقبولة بالنسبة لـ IYD ، التي تعترف بمسؤوليتها عن حماية الأطفال من الأذى في جميع مجالات عملها. تلتزم IYD بضمان بيئة آمنة للأطفال وتطبق نهج عدم التسامح مطلقًا تجاه أي نوع من إساءة معاملة الأطفال واستغلالهم.
لا يجوز لموظفي IYD والموظفين المرتبطين بهم تحت أي ظرف من الظروف المشاركة في أي شكل من أشكال التمييز أو المضايقة أو الإساءة (الجسدية أو الجنسية أو اللفظية) أو الترهيب أو الاستغلال ، أو بأي طريقة أخرى تنتهك حقوق الآخرين داخل أو خارج IYD.
معلومات عامة:
سيتم تجاهل السير الذاتية المتعددة المرسلة (يرجى إرسال سيرتك الذاتية مرة واحدة فقط في كل مرة).
لن يتم مراجعة أي سيرة ذاتية بعد التاريخ المحدد لاستلام السيرة الذاتية للوظيفة المعلنة.
تلتزم IYD بتحقيق تنوع في القوى العاملة من حيث الجنس والجنسية والثقافة. يتم تشجيع الأفراد من مجموعات الأقليات ومجموعات السكان الأصليين والأشخاص ذوي الإعاقة على قدم المساواة على التقديم.
لا تتسامح IYD مع الاستغلال والاعتداء الجنسيين ، وأي نوع من المضايقات ، بما في ذلك التحرش الجنسي ، والتمييز. وبالتالي ، سيخضع جميع المرشحين المختارين لفحوصات مرجعية صارمة وفحوصات خلفية.
IYD غير قادرة على الرد على كل متقدم على حدة بسبب العدد الكبير المتوقع من الطلبات.
تحتفظ IYD بالسلطة التقديرية لإعادة الإعلان عن الوظيفة الشاغرة أو إلغاء التوظيف أو تقديم عقد مع وصف وظيفي معدل أو لمدة مختلفة أو تقديم عقد بدرجة أقل.
نشكر جميع المتقدمين. ومع ذلك ، سيتم الاتصال فقط بالمرشحين المدرجين في القائمة المختصرة لإجراء المقابلات.



google-playkhamsatmostaqltradent